Требуется ведущий специалист отдела по охране труд

Описание

В нефтесервисную компанию ООО "НОРД-ИНЖИНИРИНГ" для работы вахтовым методом работы на Южно-Приобском месторождении ООО "Газпромнефть-Хантос" требуется ведущий специалист отдела по охране труда, производственного контроля и пожарной безопасности.
Основными видами деятельности ООО НОРД-ИНЖИНИРИНГ являются:
1. Производство технологической жидкости для глушения скважин.
2. Обработка призабойной зоны пласта кислотными составами.
3. Химизация технологических процессов добычи нефти.
4. Цикл подготовки скважины к ремонту и глушению.

Требования:
1. Высшее образование по направлению деятельности: Безопасность жизнедеятельности в техносфере" или профессиональная переподготовка на базе Высшего образования.
2. Опыт работы не менее 1-3 года;
3. Знания требований нормативных правовых актов Российской Федерации в области охраны труда и современных тенденций в направлении деятельности;
4. Уверенный пользователь MS Office (Word, Excel, Outlook, Power Point); 1С, Консультант+;
5. Готовность к обучению, повышению квалификации.

Обязанности:
1. Осуществление контроля соблюдения требований охраны труда, промышленной (производственной) безопасности при производстве работ на объектах АО Газпромнефть-Хантос (Южно-Приобское месторождение).
2. Организация прохождения вводного инструктажа у Заказчика всеми работниками.
3. Контроль прохождения предвахтового медицинского осмотра.
4. Контроль выполнения требований Системы Цветового Кодирования ПАО Газпром-Нефть .
5. Отчетность по устранению выявленных нарушений требований безопасности при проведении ПДК представителями Заказчика.
6. Проведение внутренних проверок ПДК, оформление актов-предписаний, контроль выполнения выявленных нарушений.
7. Проведение работы по отчетности выполнения Плана Управления Договором (ПУД) в части ОТ, ПБ перед Заказчиком.
8. Участие в расследовании НС на производстве.
9. Участие в разработке внутренних ЛНД, планов мероприятий, графиков и т.п.
10. Контроль ведения необходимой документации в области охраны труда по подразделениям организации.
11. Непосредственное взаимодействие с Заказчиками.

Условия:
1. Вахтовый метод работы 30/30.
2. Официальное трудоустройство.
3. Белую заработную плату;
4. Доплата за питание (21 000 за 30 дней).
5. Компенсацию оплаты проезда железнодорожным транспортом и авиасообщением.