Ленинградская область.Стропальщик

Требования

Требования к кандидатам: наличие квалификационного удостоверения Стропальщика; опыт работы по трудовой от года знание различных видов грузов и умение правильно их обвязывать и закреплять, учитывая вес, форму и центр тяжести; Умение работать с кранами, лебедками, тельферами и другим подъемным оборудованием; Знание устройства, характеристик и правил использования строп, траверс и другого такелажа; Знание правил безопасного перемещения грузов, противопожарных мер и основ оказания первой помощи; Умение подавать установленные сигналы крановщику и понимать получаемые команды; Понимание принципов работы грузоподъемных механизмов, расчета масс и грузоподъемности.

Обязанности

Должностные обязанности: осмотр и проверка исправности грузозахватных приспособлений (строп, траверс и т.д.) перед началом работы; Получение инструктажа о характере груза, порядке работы и места его складирования; Выбор строп и других приспособлений, подходящих для данного груза по массе и типу; Надежное закрепление груза на крюке подъемного механизма в соответствии со схемами строповки; Применение подкладок под острые кромки для защиты строп; Подача сигналов крановщику с помощью установленной системы знаков; Сопровождение груза во время перемещения для контроля и предотвращения столкновений или зацепов; Предотвращение самопроизвольного разворота груза с использованием оттяжек; Обеспечение того, чтобы в зоне перемещения не было посторонних; Подача сигнала крановщику для опускания груза в нужное место; Отцепка строп от груза и освобождение приспособлений; Строгое соблюдение правил охраны труда и техники безопасности; Обеспечение надежности крепления, чтобы избежать падения груза;

Условия

Для работы вахтовым методом в Ленинградской области крупная строительная компания из структуры Росатома приглашает стропальщиков 3-5 разряд. Условия работы: вахта 60/30 Проезд на вахту и до места проживания за счет компании Проживание в благоустроенных общежитиях, трех-разовое питание за счет компании. корпоративный транспорт на место работы официальное трудоустройство выплата заработной платы 2 раза в месяц