Главный специалист по производственной безопасности

Описание

• Формирование реестра работ повышенной опасности (РПО) и предоставление на согласование в ЦУП;

• Согласование наряда-допуска;

• Согласование и участие в разработке документации на РПО (ППР/ТК, схемы);

• Формирование реестра согласованных РПО;

• Контроль отсутствия одновременных работ у одного ОБПР;

• Выявление несовместимых одновременно проводимых ОР и ГОР;

• Выявление высокорисковых работ, с направлением обратной связи и коррекцией путей согласования;

• Допуск к высоко-рисковым работам;

• Фиксация времени начала-окончания РПО;

• Возврат на доработку электр.наряд-допуска с предоставлением обратной связи по причинам;

• Контроль размещения закрытого наряда-допуска в 1СПБ;

• Контроль размещения видео записи на сервере.

• Профильное высшее образование (Техносферная безопасность, нефтегазовое дело);
• Профессиональная переподготовка/удостоверение по охране труда;
• От 5-ти лет опыта работы в службах охраны труда, промышленной безопасности или производственно-технических отделах на опасных производственных объектах;
• От 3-х лет практического опыта формирования, согласования и контроля нарядов-допусков;

• Экспертиза в нормативно-технической документации;

• Свободное владение: ТК РФ (Раздел X), ПОТ при работах на высоте и др.;

• Глубокое знание порядка организации и проведения РПО;

• Умение составлять и проверять на соответствие: наряды допуски, журналы работ, акты-допуски, ППР;

• Управление рисками и процессы: Навык проведения анализа рисков при совмещении работ (ОР и ГОР);

• Умение выявлять и ранжировать высокорисковые работы, определять необходимые дополнительные мероприятия;

• Опыт формирования и ведения электронных реестров (РПО, нарушений);

• Работа с корпоративными системами: Обязательный опыт работы в системах электронного документооборота по ПБ (1С:ПБ);

• Уверенный пользователь ПК (MS Office, Excel продвинутый уровень для реестров и отчетов);

• Навыки работы с системами видеонаблюдения и архивации видео;

• Понимание технологических процессов предприятия для оценки достаточности мероприятий, указанных в наряде-допуске;

• Высокий уровень ответственности и принципиальность;

• Стрессоустойчивость и эмоциональная стабильность;

• Четкость коммуникации и требовательность;

• Системное и процессное мышление, внимательность к деталям;

• Работоспособность и самоорганизация.

• Оформление по ТК РФ;
• Вахта 30/30;
• Предоставление квартиры;
• Компенсация питания;
• ДМС.