Высококвалифицированные рабочие (стропальщики, строители, трактористы и д.т)

Требования

Навыки работы с ручным инструментом, физическая выносливость, внимательность, ответственность, инициативность и позитивный взгляд на жизнь; Наличие любого из перечисленных удостоверений будет плюсом: моторист, механик, сантехник, тракторист, сварщик, слесарь.

Обязанности

Работы по реконструкции, строительству, монтажных и демонтажных работ на территории организации Установка и уборка переходных мостков (трапов) с причала на судно. Уборка причала и прилегающей к нему территории. Участие в ремонте и окраске инвентаря и обустройств причала. Наблюдение за исправным состоянием причальных и спасательных средств. Опыт работы на тракторе (удостоверение- желательно)

Условия

Яхт-клуб "Аврора" основан в начале 60-х годов на левом берегу Хлебниковского затона Клязьминского водохранилища и обеспечивает зимнее хранение и возможность ремонта снегоходов, гидроциклов, лодок, катеров, яхт и других судов под открытым небом и в теплых эллингах. Клиенты доверяют нам свой любимый транспорт, а мы гарантируем, что он будет все также радовать их в следующем сезоне. Наш долг как ответственного работодателя - изменить к лучшему повседневную жизнь многих сотрудников. Поэтому мы всегда стараемся обеспечить комфортные условия труда, благоприятную атмосферу и возможность хорошего заработка. Если в вашем регионе нет стабильной работы, которая поможет достойно жить и проявить свои навыки - мы предлагаем работу вахтой в г. Долгопрудный (Московская область). У нас вы можете быть уверены в завтрашнем дне. Гарантируем стабильность, надежность и уважительное отношение; Для иногородних предоставляем комфортное проживание; Стабильная заработная плата, которая всегда выплачивается вовремя 2 раза в месяц; График работы 5/2 или вахта 15/15, 30/30 Сопровождение и поддержка на всех этапах работы; Оформление по ТК РФ и полностью "белая" заработная плата, которая ежегодно индексируется; зарплата 100 000 (на руки 87 000), зарплата 150 000 (на руки 130 000) За результат работы премии по итогам месяца; Ежегодные премии для сотрудников от 1 года непрерывной работы в организации. Возможен карьерный рост до старшего матроса береговой службы. Главное интерес и вовлеченность с вашей стороны; Дружный коллектив и доброжелательная рабочая атмосфера. Мы строим долгосрочные партнерские отношения с сотрудниками, фундаментом которых является уважение, честность и ответственность. Оставляйте отклик. Мы будем рады встрече!