Руководитель строительного проекта Заместитель генерального директора по строительству

Описание

Обязанности:

Представлять интересы компании на объекте Заказчика (Удоканское медное месторождение);

Выстраивать доверительные отношения и обеспечивать высокий уровень выполнения работ;

Полное сопровождение проектов: от старта до успешной сдачи, контроль сроков, бюджета и качества;

Организация и координация работы проектных, строительных и подрядных команд;

Ведение переговоров, решение спорных вопросов, оперативное реагирование на изменения и запросы Заказчика;

Подготовка отчетности, документации и презентаций по ходу реализации проектов;

Анализ рисков, поиск оптимальных решений и внедрение лучших практик управления.

Требования:

Опыт работы в строительстве от 10 лет (желательно монтаж технологических трубопроводов, металлоконструкций, нержавеющая сталь, оборудование);

Опыт на руководящей позиции от 5 лет (руководитель проекта / руководитель строительства);

Высшее строительное образование;

Наличие аттестации по промышленной безопасности, наличие НАКС (как преимущество);

Отличные коммуникативные навыки, умение находить общий язык с разными людьми и выстраивать долгосрочные отношения;

Глубокое понимание процессов проектирования, строительства и сдачи объектов;

Навыки ведения переговоров, урегулирования конфликтов и принятия решений в условиях многозадачности;

Уверенное владение офисными программами, умение работать с проектной документацией;

Ответственность, самостоятельность, ориентация на результат и высокий уровень самоорганизации.

Условия и преимущества;

Официальное трудоустройство по ТК РФ;

Участие в уникальных проектах федерального масштаба;

Профессиональное развитие и поддержка опытной команды;

Для продуктивной работы у Вас будет комфортное, оборудованное самым необходимым, рабочее место и благоприятная атмосфера;

Место работы: Удокансканское месторождение меди в Каларском округе Забайкальского края;

Работа вахтовым методом 60/30 дней (иной график при производственной необходимости);

Выплата заработной плата 2 раза в месяц (15 и 30(31) числа), без задержек;

За счет компании предоставляется полный комплект спецодежды и СИЗ высокого качества;

Приобретаем билеты туда и обратно (авиа и ж/д);

Проживание за счет компании (2 человека в комнате ИТР);

Отличное бесплатное 3-разовое питание по системе шведский (овощи, фрукты, рыба, мясные изделия и т.д.).